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爲增強組織凝聚力,培養員工集體榮譽感和使命感,提升團隊戰鬥力,大港支行於11月啓動“騰飛”訓練營系列培訓活動。
首期訓練營針對支行會計條線展開,爲期兩天,參訓學員平均年齡39.8歲。結合我行網點綜合化的轉型趨勢,本期“騰飛”訓練營精心設計了拓展項目,旨在凝心聚力,促轉型挖潛力,真正發揮老員工的中流砥柱作用。
在全員體驗“默契報數”遊戲並激情破冰後,“超越隊”、“壯志凌雲隊”、“悟空隊”應運而生。培訓期間,“汽車展銷會”的脣槍舌戰,“一馬當先”的溫情洗禮,“鼓舞人心”的熱情激盪,“極速60秒”的電光火石,“空中抓槓”、“斷橋”、“電網”的尖峯時刻,“祕境逃生”的步步爲營,一幕幕輪番上演,精彩紛呈。
各團隊似歷經熔爐再煉,隨着培訓的深入愈發凝結而卓越。在隊友的一聲聲召喚中,在一次次相扶相助中,在一遍遍默契溝通中,團隊的目標愈加清晰,學員的戰鬥力熊熊燃起,智慧的火花熠熠閃耀。經過激烈角逐,活力團隊“悟空隊”奮勇折桂,一如他們的口號“悟空悟空,奪冠輕鬆”,勁展風采。此行的另一亮點是行領導的全程參與,他們身爲隊員與員工一齊奮鬥,真誠交流,共同蛻變,充分體現出建行的“家園文化”。
大港支行第一期“騰飛”訓練營業已閉幕,我們期待支行員工在後期系列培訓中的成長與收穫。