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近期,一些正值青壯年的職場白領在辦公室猝死病例屢見報端,再度引起了社會公衆的普遍關注。從發生在今年5月的24歲奧美員工在連續加班一個月後猝死,到近幾日再度發生的28歲白領在開會期間突發腦溢血猝死,職場白領們已經成爲亞健康的“代言人”。如何利用保險爲白領保障健康,成爲大家關注的熱點。
工作時間長、強度大、缺乏運動,長期處於缺氧和焦慮的狀態,以致於患上頸椎病、失眠、頭昏、乏力、睏倦、懶怠、氣短、虛汗、心悸、肌肉酸楚、關節疼痛等病症,進而引發高血壓、心血管、惡性腫瘤等難纏的疾病。這都是職場白領的潛在危險。
爲了抵禦亞健康和過勞死,除了保持良好生活習慣、加強鍛鍊,購買一些商業保險作爲社會醫保的補充,被視爲最優的選擇。友邦保險專家表示,目前國內社會醫保“低保障、廣覆蓋”的原則決定了其保障限制多、用藥種類覆蓋少的特點,醫保“保而不包”的現狀無法真正解決大病和住院醫療負擔,而治療效果好的各種新式診療手段、新型特效藥物,不僅非常昂貴,而且均屬於自費範疇。
如何能夠以較低保費購買一份保障充足且兼備投資功能的保險產品?保險的黃金準則是用“壽險、健康險和意外險”構建全面保障金三角,規避人生風險。
如友邦旗下的《全佑一生六合一疾病保險計劃》專爲新生代家庭量身定製,集重疾分級保障、身故、全殘、老年護理、疾病終末期、意外綜合保障爲一體,對包括乳腺癌、宮頸癌等多達34種常見重大疾病提供賠付。該產品擁有保障全面、保障終身、設計人性化等諸多特點,免除重疾患者的鉅額醫療費用後顧之憂,還可有效補充因病造成的收入損失。
而《友邦康逸醫療保險》作爲職場白領的醫療管家,與醫保合理搭配、互爲補充,更好地爲所有家庭成員提供周全的保障方案和醫療支持。《友邦康逸醫療保險》的投保年齡寬泛,0—60歲均可參加投保,續保年齡最高可以達到80歲,購買了該產品的客戶每年可享足額住院費用補償金,終身累計可享4倍基本保額的高額住院保障。該款產品突破了醫保的限制,社保內外均可保障,若在入院日起兩日內通知,則醫保先行賠付後剩餘部分最高100%賠付,無醫保先行賠付則最高80%賠付,在就醫時擺脫醫保束縛,專心治病。保障涵蓋特病門診(惡性腫瘤放療化療、透析、腎移植後抗排異治療等)、門診手術和住院前後門急診。同時,該產品還提供入住特需病房,享受更專業的醫師資源。
另外,“雙盈人生”兼具高額生命保障與長遠理財規劃,爲家庭提供雙重保護;且保費低廉,“雙盈人生”主險每月最低只需200元,即可獲得最高達年交保費205倍的高額終身生命保障(保額與保費的倍率關係按年齡、性別、保費有所不同),確保未來家庭責任的有效延續;此外,如被保險人不幸罹患重大疾病,“雙盈人生”的“重疾豁免”附加功能能確保客戶在遭遇人生風險的情況下,繼續享受高額身故保障及投資賬戶的積累。