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上海梅林(600073)週日晚間披露股權激勵草案,擬以每股5.46元向包括公司高管、骨幹員工在內的114名員工推出股權激勵計劃,該價格爲草案公佈前20個交易日公司標的股票均價10.92元的50%,該方案昨天遭遇市場用腳投票。
本報上海訊(記者周裕嫵)上海梅林(600073.SH)週日晚間披露股權激勵草案,該方案昨天遭遇市場用腳投票,昨天開盤後,公司股價高開低走,最後收在跌停價9.56元/股。
被視爲上海國資改革信號
事實上,上海梅林參與上海國企股權激勵改革的預期早已有之,與上週四蘭生股份(600826.SH)公佈的重組,均被視爲上海國資改革推動新一輪重組的重要信號。
上海梅林是上海國資下屬的主營罐頭食品和畜禽屠宰等的食品公司,在國內食品市場佔有相當的份額。公告顯示,《激勵方案》的業績條件包括:2013年度加權平均淨資產收益率(扣除非經常性損益後)不低於5.5%,且不低於同期行業平均水平;2013年度的營業收入同比增長率不低於20%,且不低於同期行業平均水平;2013年度淨利潤(扣除非經常性損益後)不低於1.0592億元;2013年度經審計的肉和肉製品板塊收入佔營業收入的比重不低於53%。
從這些數據來看,如無意外,上海梅林這114名高管和員工收穫股權激勵大紅包將是個大概率事件,所以,這份股權激勵草案被外界認爲“並不嚴苛”。
激勵大紅包“並不嚴苛”
《激勵方案》顯示,114名高管和員工將總共獲得725.4萬股限制性股票,其中,擬獲授權最多的爲梅林股份董事、總裁、黨委書記應國強,爲28萬股,即使以昨天的收盤價9.56元/股來算,此次股權激勵部分的市值也將達267.68萬元,他只需要掏出152.88萬元。
對於這份“重賞”的大紅包市場似乎有點並不買賬,有投資者在股吧中表示,這是拿國有資產給個人發紅包。