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重慶有家雲中漫步公司,在他們的公司章程中,有一條規定:胖子(體重達肥胖標準規定)入職後3個月內,必須減肥10斤以上。達成有獎,不達成下崗。談到這個制度,該公司負責人希望自己公司的員工,能在相對寬鬆和快樂的環境下,激發出自身積極向上的力量。概言之,工作即生活,生活即工作;快樂工作,快樂生活。
分析
“不減肥下崗”背後的積極意義
鍛鍊少,體態臃腫,有的甚至不到30歲就患上了高血壓、糖尿病等老人病,職場人的身體亞健康狀況已日益成爲一個不容忽視的社會問題。據2011年出籠的我國第三次國民體質監測結果表明,我國成年人、老年人超重率與肥胖率持續增長。2010年,成年人和老年人的超重率分別爲32.1%和39.8%,肥胖率分別爲9.9%和13.0%。而“2012關愛職場白領、關注白領健康調查”則顯示,2/3的受訪者認爲自己的身體狀況處於亞健康狀態,危害身體健康的主要因素中,工作壓力、環境污染和缺乏鍛鍊位列前三位。
員工不鍛鍊,原因多多。這其中當然有逼仄的社會環境和單位的無良使然,但更與員工缺乏鍛鍊的自覺性有關。看看我們周圍,有多少人上下班以車代步?在閒暇之餘,又有多少人將大好時光白白浪費在了餐桌上、電腦前?現代社會,一個人的健康,很大程度已經不僅僅是自己的,而是家庭的,社會的。打拼是爲了家庭的未來,可是,沒有一個好身體,如何讓自己和家人擁有一個美好的未來?或許環境惡劣,生活沉重,但再惡劣沉重也不該忘記愛惜我們生存的資本——健康的身體。身體出狀況,有時候真的不能全怪別人。
鍛鍊之利,不僅在於身體,也能釋放在工作中累積的壓力,對心理本身也是一種減壓撫慰。這個道理並非員工不懂。不鍛鍊是因爲沒有鍛鍊動力,懶。尤其在求職壓力山大的時代,減肥成功有物質獎勵,失敗下崗,無疑會對員工形成一種壓力,這既體現了企業對員工的人文關懷,也有利於營造良好的企業文化氛圍,同時,也有助於個人養成鍛鍊習慣,從“要我鍛鍊”的被逼無奈逐步轉變爲“我要鍛鍊”的自覺。這種員工至上的理念,無疑值得推崇效仿。但在目前的市場大環境下,指望企業自覺“施捨”也不太現實。尤其上班“不打卡、上班時間自由、禁止加班”等等措施,更與現代企業管理理念相悖,作爲企業的前衛試驗未嘗不可,但並沒有多少複製意義。
解決職場人的亞健康問題,需要需要個人、企業的努力,但更要引起社會的廣泛重視。對於青少年,國務院曾發佈《關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》,明確要求學校要確保學生每天鍛鍊一小時。成年人的體質健康事關重大,爲什麼就不能上升到國家戰略高度對待?因爲,用制度制約用人單位,保證員工有充足的鍛鍊時間,要遠比企業自發來得實在。
[新聞觀察]
“胖子減肥”的規定透着員工健康至上理念
“胖子入職後至少減肥10斤”的規定,這似乎有就業歧視的嫌疑,但在我看來,這是在關愛員工的身體健康。因爲該公司的理念是:“學會管理自己的健康,才能服務好我們的客戶和用戶”;“誰對自己的身體不負責,就是對公司不負責。”這樣的公司沒有理由不受追捧。
胖子越來越多,是不爭的事實。據《富態:腰圍改變中國》一書計算,體重超標的人口應當已經超過了兩億,相當於美國胖子的總和,而且將在二十年左右達到美國人的肥胖比例。而人太胖了,絕對不是好事,各種疾病也會紛至沓來。從這個意義上說,企業規定“胖子減肥”,雖然苛刻,卻是在關愛員工健康,這種企業文化是值得肯定的。
誠然,員工的胖瘦,似乎和企業無關,但員工的健康卻是關乎着企業的發展。如果一家企業的員工老是生病,顯然是會影響到企業的正常運作。或許企業可以辭退那些不健康的員工,但高度關注員工的健康,更富含人性化。
“強制減肥”,並不是企業的一個喙頭,而是要付出一定的代價。比如企業規定,上班時間自由、禁止加班,而且公司還專門爲員工購置跑步機。這些措施,是在保障員工的勞動權益基礎之上。當前,一方面是就業形勢嚴峻,面臨的是“最難就業年”,另一方面是勞動者的權益受到侵害屢屢發生,在這樣的現實背景下,能夠以員工的身體健康爲重,無論從哪個方面來說,都是難能可貴的。
關愛員工健康,強制胖員工減肥,看似不可思議,看似做了虧本生意,其實是雙贏結局。員工擁有了健康的身體,精力充沛,因爲身體健康受到企業關愛,對企業也更有認同感,自然在工作中也會更加賣力。這對於企業來說,是前進的最大動力。在現實中,許多企業是不太關心員工,連基本的權益都無法保障,當然不會關愛到員工的身體健康,甚至員工生病了要請假,也要處處爲難。這樣的企業只會讓員工的“離心力”越來越大,最終吃虧的還是企業。員工沒有歸屬感,在工作中恐怕沒有很大的動力。
“胖子減肥”的規定透着員工健康至上理念,這樣的企業文化值得借鑑,願這樣的企業越來越多。
[微言大義]
@錢殳昊:每個人的高矮胖瘦可以說是註定的,如果真要改變得從後天努力做起。每家公司都會有規矩,還有約束感的存在,因爲人失去了規矩,真的是很難想象了。沒規矩就不成方圓了!入職的胖員工必需在3個月減肥10斤,否則將會被開除。還有這等制度,牛了!
@凱希的窩:神馬公司啊,這樣變相折騰員工,真是給跪了!
@winsonovia:偶們公司爲我着想,全體不開空調讓我減肥。
@木木熊:胖子們真心傷不起啊!啥也別說,減肥吧!
@瘋子:這等好事,我看挺好,既得了工作,又減了肥,兩全其美,何樂而不爲!