|
||||
吳艷曾自述:嫁得好不一定比乾得好容易
公開的信息顯示,生於1981年的吳艷是創業板唯一一位“80後10億元女富豪”。“美女董事長”是網友送給吳艷的美稱。從學生時期創業,第一份工作是電視臺記者,此後到執掌上市公司,漢鼎股份董事長吳艷的成長之路一直是眾人關注的焦點。
從幕後走到聚光燈下
2012年3月,漢鼎股份登上了創業板的舞臺。在招股說明書中,鼎漢股份公司設立時發起人為吳艷、都城實業和裕澤經濟。
記者從公開資料裡發現,吳艷在大學畢業之後,2003年9月至2006年9月任浙江廣電集團錢江都市頻道記者。2006年10月至2008年5月吳艷在家休養。當時吳艷的丈夫王麒誠正在創業。而在公司的招股說明書中,吳艷直接持有公司發行前57.69%的股權,而王麒誠只是通過持有公司股東裕澤經濟100%股權而間接持有公司發行前11.54%的股權。
在傳統觀點裡,女人應該成為賢內助而非衝上第一線工作,是什麼因緣際會讓吳艷選擇了擔任上市公司的一把手?
在回憶時,吳艷曾表示,當時丈夫王麒誠既管內又管外,業務做得很好,但人事、行政方面的一些事情讓他逐漸筋疲力盡,但又找不到合適的分工伙伴,於是他便拉她一起工作。
剛進入公司的吳艷通過和員工的溝通和自身的努力,涉及的領域從人力資源管理到企業文化建設再到成本控制,她逐漸了解了公司的產品、設備和技術,後又開始運營管理,最後到決策發展。在上市過程中,外界對這家“夫妻店”多有質疑。然而,吳艷卻對他們的這種相處方式感到滿意。“我們倆大學就在一塊,有一種別人無法取代的信任感和默契,我們在性格上、生活中也是非常互補。他覺得既然生活上這麼互補,在工作上應該也是可以的。”吳艷在一次采訪時表示。
“這是我在公司的成長過程,看似是我自己在努力,但我與丈夫始終都在互補、配合。”吳艷曾這樣表示,王麒誠富有激情,而自己則較為理性。
從創業到上市:去粗取精
吳艷在一次節目訪談中回顧了她和丈夫創業的經歷,2002年大學還沒畢業,她就和丈夫王麒誠創辦了漢鼎,到2007年進入行業第三梯隊,2010年時引入了深創投等投資機構並啟動上市。而從一家創業公司到上市公司,漢鼎股份也經歷了一系列資產重組、去粗取精的過程。
在資產重組前,公司控股或者持有多家不同類型公司的股份,包括漢爵科技71.43%的股份,藍德科技75%的股份,青悠廣告55%的股份,尹言文化69%的股份,世創建築55%的股份,中誠建設50%的股份和杭州漢鼎30%的股份。
其中藍德科技主要從事廢舊金屬制品及廢水廢渣的回收及再利用;而青悠廣告成立於2009年5月6日,主要從事國內廣告設計、制作業務。尹言文化(原名尹言廣告)成立於2008年4月14日,主要從事文化相關產業及文化信息傳播業務。
此後,漢鼎股份為突出主業,減少關聯交易,對與公司主業相關的子公司股權進行收購,對與主業不相關的子公司進行剝離,優化資源配置,這可謂是一場大手術。
2008年6月,公司轉讓藍德科技股權;2009年3月增資漢爵科技及2010年6月受讓漢爵科技股權;2010年4月,轉讓青悠廣告股權;2010年5月,轉讓尹言文化股權;2010年4月,轉讓世創建築股權後注銷;2010年5月,轉讓中誠建設股權後注銷;2010年11月,杭州漢鼎注銷。
在上市過程中,漢鼎股份因為這些和主營業務不太相關的多元化業務被外界詬病兩位當家人治理公司不靠譜。
而在漢鼎股份2012年業績快報中,公司表示去年實現營業收入4.2億元,比上年同期增加26.42%;實現歸屬於上市公司股東的淨利潤5817.72萬元,比上年同期增加11.1%;在扣除非經常損益後歸屬於上市公司股東的淨利潤為5481.93萬元,比上年同期增加31.46%。用業績證明自己,這是吳艷對“80後”掌門人最好的解釋。