|
||||
受2012年全球經濟不景氣的影響,供大於求的人才市場現狀導致新藍領的年終獎低於預期。趕集網數據顯示,能拿到年終獎的新藍領比例爲29%,全國新藍領平均獎金約爲889元。
一線城市大中小型企業雲集,相對而言,外來務工人員較少的其它城市,企業更願意靠有吸引力的獎金來留人。數據顯示,新藍領平均年終獎排在首位的城市爲大連1347元;一線城市“滬京穗深”年終獎普遍不高,上海爲1167元,北京爲830元,廣州爲879元,深圳爲734元。從全國城市範圍看,蘇州新藍領拿到年終獎的比例最高,爲41%,而北京爲26%。