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據昨天的《廣州日報》報道,8月22日,南航正式推出第四套空姐制服,南航近6000名空姐將在下周一統一換新裝。據透露,每位空姐的整套『行頭』高達近萬元人民幣,全部都是名牌貨,用料也是頂級的。明年年初,南航地面工作人員的制服也將統一換新裝。
這筆賬再好算不過了,近6000名空姐的『行頭』換下來,花費將達6000萬元人民幣。這決不是一個小數字。而法國航空公司盡管發展迅速,但出於成本等因素考慮,直到2005年4月纔換下穿了17年的舊式制服,穿上新款制服。而馬來西亞航空公司幾十年沒有更換空姐制服。
更換制服並非不可,但倘若出於成本考慮,決不會在這個時候更換。民航總局發布的上半年國內航空業運行數據顯示,全行業虧損6.4億元,其中航空公司巨虧25.7億元。2006年國內航空公司整體虧損幾乎是沒有懸念的事情。在如此緊迫的形勢面前,企業首先就應該考慮節省成本,以減輕油價上漲帶來的巨大壓力。然而,我們的航空公司看上去似乎並沒有成本之懮,空姐高達近萬元的『行頭』即是一個明顯的例子。
我們的航空公司是怎麼應對油價上漲危機的呢?首先就是轉嫁成本———這幾乎是它們出於本能的選擇。據報道,目前燃油附加費『800公裡以下30元,800公裡以上60元』的水平已經無法滿足航空公司的胃口,三大集團正商洽、游說發改委將燃油附加費再提30-40元。就是因為向公眾轉嫁成本來得過於容易,使得航空公司自我挖潛、降低成本的動力明顯不足,否則,面對嚴峻形勢,航空可能推遲更換制服或者降低整套『行頭』的造價,以節省成本。
在油價上漲的情況下,外國航空公司也提高燃油附加費,但它們由於面對市場的激烈競爭,提價時無不小心翼翼。比如,法國航空公司近日宣布因國際市場原油價格『極其高漲』,將法航國內段、中程(歐盟境內段)及遠程(洲際段)機票的單程燃油附加費分別提高1歐元、2歐元和7歐元。不像我們,國內航線的燃油附加費一提就是幾十元。
關鍵在於,我們的航空公司整體上還處於壟斷地位,來自弱小的民營航空公司的競爭猶如螞蟻撼樹,無關壟斷大局,不像國外那麼激烈,因而,航空公司沒有後顧之懮,不必擔心萬一自己提價其他航空公司堅持不提價而抄自己的後路。要提高燃油附加費,所有的航空公司從來都是步伐一致:一起提,讓公眾沒有任何選擇。這就是壟斷的好處。而且,我國的航空公司可以通過影響權力機關,來實現自己的漲價意圖,簡單易行,且操作方便。也許,不久之後,航空公司會把更換制服的成本也算到油價上漲的頭上去,一並轉嫁到公眾身上。
其實,不僅航空運輸業,其他壟斷性行業都面臨著這個問題,由於可以輕易向公眾轉嫁成本,它們沒有降低成本的動力。問題是,長此以往,必將損害到壟斷企業自身的競爭力。隨著市場經濟的日益發展,壟斷被打破是早晚的事情,倘若有關部門繼續處處袒護壟斷企業,對其有求必應,既損害了公眾的利益,也可能誤了壟斷企業自己的『前程』。
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