|
||||
隨着2011年度各設區市城鎮非私營單位在崗職工平均工資的公佈,2012年度江西職工基本養老保險繳費工資確定。
昨日,記者從省人社廳獲悉,江西職工基本養老保險使用的在崗職工月平均工資爲2838元,其中,南昌在崗職工每月最低應繳納養老保險159.26元。
我省公佈在崗職工月平均工資
職工2012年度養老保險繳費工資,將按照2011年度(2011年1月1日至12月31日)月平均工資收入總額覈定。其中,工資總額包括:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資及特殊情況下支付的工資。
|
目前,省統計局已公佈了2011年度各設區市城鎮非私營單位在崗職工平均工資,其中,全省爲2838元,南昌爲3318元。
用人單位每月最少繳398元
據瞭解,根據規定,職工個人月繳費工資原則上爲本人上年度月平均工資。但是,職工個人月平均工資若低於2011年度在崗職工平均工資60%的,按不低於在崗職工平均工資60%爲養老保險繳費工資;高於上年度在崗職工平均工資300%的,按在崗職工平均工資300%爲基數執行。
以南昌爲例,在崗職工月平均工資爲3318元,職工個人月平均工資若低於1900.8(3318×60%)元,最低繳費工資爲1900.8元。根據該繳費基數,用人單位承擔20%,即每月最低應繳納398.16元;個人承擔8%,即每月最低應繳納159.26元。記者熊婷婷見習記者高小茜