| 新浪CEO汪延昨天正式宣佈離職，“升遷”爲副董事長，對於這個二線崗位，他聲稱兩年之內不會獨自單飛創業。
接替汪延的，是實力派曹國偉，對於中國最強門戶新浪而言，一個時代已經過去。7年換了5位CEO，新浪董事長段永基語氣輕鬆地對記者講：“這很正常。”
10年少帥卻賦閒
段永基、汪延、曹國偉，當曾經的新浪三巨頭昨天上午同時出現在媒體面前時，必然預示着要有重大新聞發生。
可惜，三巨頭宣佈的消息並無懸念：汪延辭去已擔任3年的新浪CEO職務，轉任公司副董事長，繼續在董事會任職；原總裁兼首席財務長曹國偉被任命爲新任CEO，並進入董事會。
按新浪官方的標題，年僅34歲的汪延是《功成升副董事長》，但董事長連段永基都承認那是個“二線”崗位。
在媒體見面會上，每當提到“副董事長”，汪延就會露出不好意思的笑容。新頭銜其實與媒體此前的猜測有重大沖突，人們本以爲汪延會成爲“聯席董事長”。
段永基透露，汪延早有辭職的“強烈願望”，汪延則聲稱，已與曹國偉工作交接了小半年。這位已爲新浪服務了10年的“少帥”，昨天用華麗的辭藻表揚曹國偉的工作能力，後者則用同樣的熱情回報。兩位年輕領袖也沒忘記向記者唸叨“以段總爲核心的新浪董事會的支持”。
段永基談派系鬥爭
“以段總爲核心的新浪董事會”總是被一些媒體反覆揣摩，尤其是在新浪歷次高管層震盪的時候。
對此，段永基昨天表達了自己的鬱悶，“新浪一有風吹草動，媒體就要寫什麼奪權鬥爭，我就不明白，哪兒來這麼多階級鬥爭思想？”
“不要老用階級鬥爭的眼光看新浪董事會！董事會的組織結構很合理、很科學，除了我之外，新浪董事會成員都非常專業，各個成員在態度上是統一的，多年以來，在重大事件的表決上，董事會從來是一致通過。”
記者注意到，這是3年來段永基首次對新浪的所謂“派系鬥爭”作出澄清。
從第二任CEO王志東被掃地出門開始，只要是涉及新浪的重大變動，媒體總會提起段永基，人們相信這位資本運作老手是新浪高管更迭綿延不絕的根源。
王志東昨天拒絕評論汪延離職會對新浪造成什麼影響，“我現在是做軟件的，再評論新浪不合適”。
汪延的遺憾
除了汪延是“任期已滿”外，新浪此前三位掌門沙正治、王志東、茅道臨都沒幹滿3年，中高層也隨着換了好幾茬兒。即便如此，也沒能阻擋新浪成爲中國最強勢的門戶網站。
不過，曹國偉的壓力挺大，業界會經常拿他跟汪延做比較。此人在新浪幹了近7年，輔佐過王志東、茅道臨、汪延三任CEO，風格強硬。
汪延早3個月選擇歸隱也許更風光些——新浪昨天發佈了最新的季度財報，淨利潤下降了32%。但業界認爲，業績不是汪延辭職的主要原因。
1996年5月10日，汪延帶着幾位同學進入新浪前身；10年後，與汪延同期或更晚創業的張朝陽、丁磊們都成了億萬富翁，而汪延卻只是擁有稀少期權的職業經理人，如何甘心？
爲新浪耗盡10年光陰的汪延在暫時歸隱前自稱留下“巨大遺憾”，“除網絡廣告和無線業務外，我一直試圖讓新浪在2008年以前生長出第三個業務觸角，但尚未成功。”汪延的遺憾留待曹國偉解決。後者從CFO、COO、總裁一直升到CEO，曾用3天時間設計出了“毒丸計劃”，粉碎了盛大陳天橋的吞併野心，讓新浪的未來繼續保持無限種可能。
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