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在我國液壓泵生產行業,無論是廠區規模還是資產規模,上海液壓泵廠絕對是同行業中的『小弟弟』。然而,就是這樣一個『小弟弟』卻『秤砣雖小壓千斤』,連年承接了全行業加工難度最高的項目,創造了全行業最好的經濟效益。這家企業以小勝大的奧秘,就是擁有專家型工人李斌。許多客戶坦言,那些為重點工程配套的液壓泵,尤其是一些要求高、難度大、時間緊的『硬骨頭』項目,都是衝著李斌的名氣纔交給上海這家『小弟弟』企業承擔的。
在上海液壓泵廠流傳著一句話:『有困難找李斌,破難題靠李斌,沒有什麼難題能難倒李斌。』由於多年來李斌從來都是『戰無不勝』,因此,這句話又在全行業流傳開來,演繹成只要由李斌經手加工,『產品就准保過硬』的信譽。在上海液壓泵廠承接的國家重點項目、專用設備項目中,用戶常常把『由誰帶頭組織技術攻關』作為技術談判的一個重點,並且以由李斌組織技術攻關作為簽約的『特殊條款』記錄在案。
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去年有一個尖端項目需要采用特種液壓泵,由於其性能的特殊,設計人員只完成了技術設計和初步施工圖設計,具體的加工工藝條件和技術參數都需要液壓泵加工單位進一步完成,而且如果出現差錯,會給國家造成巨額經濟損失。忐忑不安的設計方找到上海液泵廠,直到李斌答應進行技術攻關,纔長舒了一口氣。在駐廠監制產品的過程中,這位代表深深地為李斌癡迷於技術、醉心於創造的『敬業、鑽研、創新、奉獻』精神所感動,對李斌的高超技術贊嘆不已。許多客戶代表總結說:李斌技術的復合程度極高,又能甘心於一線勤勤懇懇、一絲不苟、精益求精,擁有這樣高素質的人纔,正是企業的核心競爭力之所在。
上海液壓泵廠上下都認同,李斌是企業的『第一品牌』。這家廠的『金峰』商標在業內名氣不小,但李斌的知名度更大。如今,廠長談判承接高難業務和引進精密裝備,都要帶上李斌,傾聽李斌的意見。
李斌的『品牌效應』,使人想起五十年代創造出『萬能工具胎』的王崇倫和發明『三尖七刃』鑽頭的倪志福等一批聞名遐邇的勞動模范。這批『走在時間前面的人』,不僅鼓舞了當時一代青年工人激昂的創造熱情,更在科學與運用之間支橕起一座『技術』的橋梁,成為新中國第一代響當當的『技術工人』,成為支橕共和國經濟的脊梁。九十年代以李斌為代表的新一代技術工人,不僅繼承了前輩勇於創造的精神,而且比前輩們知識更高超,視野更開闊,目光更遠大。李斌的大有作為昭示人們:我們可以引進外資,可以引進先進技術,可以移植先進的管理模式,但不可能引進大批技術工人,而離開了李斌們智慧的雙手,任何尖端的設計都不可能變成產品。這就是李斌們的價值所在!
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