|
||||
隨著基金數量的不斷增加,基金與基金之間的競爭越來越激烈。基金管理人面臨提昇經營業績的考驗,因此需要更多的有實力的券商為其提供綜合服務,基金管理公司在基金交易席位上,過去普遍照顧基金發起人、股東(關聯方券商)的狀況已成歷史,券商憑綜合實力爭取基金服務市場份額已成主流,基金服務市場化程度日趨明顯。
一、非關聯方券商傭金收入明顯超過關聯方券商傭金收入
2001年基金傭金總收入為9541萬元,其中,非關聯方券商的傭金收入為6258萬元,佔總收入的65.6%,而在2000年非關聯方券商僅佔總收入的54.5%。如果說2000年關聯方券商與非關聯方券商的份額還處於相對平衡過渡期的話,那麼2001年非關聯方券商則佔據了主動,並可以預見,隨著時間的推移,2002年及以後,這種市場份額向非關聯方券商轉移的趨勢將更加得以強化。
二、基金管理人對有實力的非關聯方券商更加開放
雖然基金管理人有各自的研發力量,但由於每個券商有其獨特的地域優勢、資源優勢、研究優勢,再加上基金管理人之間的競爭日益加劇,使得基金管理人除了與關聯方券商合作外,傾向於和更多的有實力的非關聯方券商合作,以提昇基金管理人的經營業績。如2001年華夏基金管理公司在21家券商交易席位上交易,其中非關聯方券商佔15家,佔總交易席位的71.43%;長盛基金管理公司次之,總家數為20家,非關聯方券商17家,佔總交易席位的85%。
三、研發力量強大的券商受益
2001年多數基金管理人在非關聯方券商席位上交易股票成為主流,綜合實力強,特別是研發力量雄厚的券商受青睞。這從券商傭金收入排名可略見一斑。縱觀2001年基金年報,基金管理人普遍提高券商服務標准,多方選擇有實力的券商為其服務,逐漸淡化、淘汰不合格的關聯方券商。它們選擇券商的主要標准有:(1)實力雄厚,信譽良好;(2)財務狀況良好,各項財務指標顯示公司經營狀況穩定;(3)經營行為規范,最近兩年未因重大違規行為而受到中國證監會和中國人民銀行處罰;(4)內部管理規范、嚴格,具備健全的內控制度,並能滿足基金運作高度保密的要求;(5)具備基金運作所需的高效、安全的通訊條件,交易設施符合代理基金進行證券交易的需要,並能為基金提供全面的信息服務;(6)研究實力較強,有固定的研究機構和專門人員,能及時為基金提供高質量的諮詢服務,包括宏觀經濟報告、行業報告、市場走向分析、個股分析報告及其它專門報告,並能根據基金投資的一定的要求,提供專門研究報告。
請您文明上網、理性發言並遵守相關規定,在註冊後發表評論。 | ||||